做得最差的天天去指责做得最好的，这是出于怎样一种心态和价值观？是一种什么样的心理？
这种行为可能源自几种心理和价值观的结合：
1、自卑与投射：一些人可能因为内心的自卑或不安，感到自己的不如人，于是将自己的不足转移到别人身上。通过贬低别人来获得一种心理上的补偿，短暂地缓解自己的不安。
2、嫉妒心理：看到别人做得好，特别是自己做不到的地方，可能会产生嫉妒心。嫉妒心驱使他们去批评和否定别人的成就，试图通过批评让自己感觉到优越。
3、控制欲与权力感：有些人通过指责他人来建立自己的权威感，甚至是在不明觉厉地施展控制力。他们可能在心理上觉得通过指责别人能让自己看起来更强大或更有影响力。
4、投机取巧的心态：这些人有时可能只是因为缺乏真正的努力与付出，而选择通过抨击他人来获得某种短期的利益或关注感。他们在潜意识里认为，抨击别人不需要付出实际努力，而得到的反应可能比自己的努力更容易。
5、对不公平的反应：如果一个人认为自己做得很好，却得不到应有的认可或回报，可能会以批评别人来表达自己的不满。认为“别人做得那么好，也应该承担更多的责任或压力”，而把这种责任外包给别人。
总的来说，这种心理往往是消极的，可能源于内心的复杂情绪，既可能是对自己的不满，也可能是对他人成功的心理防御。
